Pressemeldung 21. Mai 2026

REWE Group engagiert sich für MINT-Förderung und begleitet Schulprojekt an der Mittelschule Neubaugasse

Die REWE Group engagiert sich gemeinsam mit der MINTality Stiftung für die Förderung von insbesondere Mädchen in MINT-Berufen. Seit 2023 verfolgt die Initiative das Ziel, stereotype Rollenbilder aufzubrechen und junge Frauen für Karrierewege in Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik zu begeistern.

Eine Gruppe von acht lächelnden Personen steht in einem Raum mit bunten Wänden. Hinter ihnen ist ein Whiteboard zu sehen. Alle sind leger bis geschäftlich gekleidet. Links ist ein Roll-Up mit der Aufschrift "REWE GROUP".

(v.l.n.r.) Tea Cvijic (Role Model der REWE Group), Elisabeth Kreindl (Projektleiterin aus der REWE IT), Robert Erdoedy (Role Model der REWE Group), Balliu Sheqere (Role Model der REWE Group), Julia Langer (Role Model der REWE Group), Doris Arztmann (MINT- Beauftragte aus dem Bildunsministerium), Julia Eckelhart (Direktorin MS Neubaugasse), Marco Klamert (Lehrer MS Neubaugasse) / Copyright: © Robert Harson, Abdruck zu PR-Zwecken honorarfrei

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Auf einen Blick

Die REWE Group engagiert sich gemeinsam mit der MINTality Stiftung aktiv für die Förderung insbesondere von Mädchen in MINT-Berufen und trägt dazu bei, stereotype Rollenbilder aufzubrechen.
Im Rahmen des Projekts „Unternehmensschuljahr“ unterstützte die REWE Group Schüler:innen bei der Erstellung eines eigenen digitalen Kochbuchs und stärkte dabei praxisnah digitale Kompetenzen sowie das Interesse an technischen Berufsfeldern.

Praxisnah lernen und digitale Kompetenzen stärken

Im Rahmen des Projekts „Unternehmensschuljahr“ arbeitete die IT der REWE Group im Schuljahr 2025/2026 mit der Mittelschule Neubaugasse zusammen. Gemeinsam entwickelten 31 Schüler:innen und vier Lehrpersonen ein digitales Kochbuch mit eigenen Rezepten, Fotos und Beschreibungen. Neben der kreativen Umsetzung stand insbesondere die Vermittlung digitaler Kompetenzen sowie moderne Arbeitsmethoden im Fokus. Mitarbeitende der IT der REWE Group begleiteten das Projekt als Role Models und ermöglichten praxisnahe Einblicke in die IT-Berufswelt.

"Frühzeitige Einblicke in die IT-Welt können junge Menschen für digitale Berufe begeistern. Da die Weichen für die spätere Laufbahn bereits in diesem Alter gestellt werden, möchten wir die IT sichtbar machen und ein Gefühl für die Vielfältigkeit von IT-Berufen vermitteln. Das Unternehmensschuljahr leistet dazu einen wichtigen Beitrag – deshalb engagieren wir uns hier gerne", sagt Martin Fluch, CIO REWE International AG.

Feierlicher Abschluss und langfristiges Engagement

Den Höhepunkt bildete das Abschlussfest am 21. Mai 2026 in der Mittelschule Neubaugasse, bei dem das digitale Kochbuch präsentiert wurde. Die Schüler:innen konnten ihre Ergebnisse einem Publikum vorstellen und wertvolle Erfahrungen teilen.

„Durch die Zusammenarbeit mit der IT der REWE Group konnten unsere Schüler:innen unmittelbar erleben, wie MINKT-Kompetenzen in der Praxis wirken. Dieses Projekt hat eindrucksvoll gezeigt, wie wertvoll die Kooperation zwischen Schule und Wirtschaft ist. Die enge Verbindung von Theorie und realer Anwendung schafft einen echten Mehrwert für unsere Schüler:innen“, so Julia Eckelhart, Direktorin MS Neubaugasse.

Mit der Teilnahme am MINTality Projekt „Unternehmensschuljahr“ unterstreicht die REWE Group ihr langfristiges Engagement für Bildung, Chancengerechtigkeit und die Förderung junger Talente im MINT-Bereich.